Очередной срез рынка труда оценил зарплатные предложения по позиции «HR-generalist» в транспортно-логистической отрасли в разных российских городах.
Исследование, которое провели аналитики сервиса SuperJob, показало, что HR-generalist (специалист по управлению человеческими ресурсами общего профиля) в данном сфере в Челябинске может максимум рассчитывать на зарплату в 190 тыс. рублей в месяц. Минимальные зарплатные предложения на челябинском рынке находятся на уровне в 60 тыс. рублей. Среднерыночная заработная плата равна 95 тыс. рублей.
Отметим, что от HR-generalist в частности ожидают наличия следующих компетенций: владение методами массового подбора персонала, опыт составления положений и документов по работе с персоналом, должностных инструкций, знание современных HR-инструментов оценки, адаптации, мотивации и развития персонала и так далее. А у претендентов по самому высокому зарплатному уровню, например, хотят видеть дополнительное образование в сфере управления персоналом, наличие опыта работы с кадровым электронным документооборотом
и опыт подбора мидл- и топ-менеджеров.
Средний возраст претендентов на данную позицию в настоящий момент равен 39годам. 87 процентов всех желающих получить эту работу — женщины. 100 процентов могут похвастаться дипломом о высшем образовании. 23 процента для получения данной работы готовы переехать на новое место жительства.
Ранее по теме: Названо, сколько может зарабатывать банкир в Челябинске.
