На Урале хотят разработать дополнительную мотивацию для молодых учителей. Проработать этот вопрос предложил полномочный представитель президента в Уральском федеральном округе Владимир Якушев.
По словам полпреда, в настоящий момент уральские школы усиливают учителями, работая в рамках Концепции подготовки педагогических кадров для системы безопасности. Якушев считает на данном этапе необходимым провести анализ, насколько эффективны принимаемые меры, чтобы иметь реальную возможность укомплектовать уральские школы кадрами на сто процентов. «Отдельно нужно проработать вопрос с дополнительной мотивацией для молодых специалистов, — считает полпред. — Важно, чтобы молодёжь не только приходила в школу, но и не уходила из неё».
Для проработки этого и других вопросов полпредство совместно с Минпросвещения России провели совещание, посвященное теме укомплектования школ учителями. В нем приняли участи и министры образования, и вице-губернаторы уральских регионов. В рамках совещание, в частности, была озвучена необходимость выстраивание системы комплексного анализа и прогноза потребности школ в педагогических кадрах, с целью корректировки контрольных цифр приема студентов на профильные специальности в педвузах. Также призвали регионы обеспечивать молодых специалистов достаточным объемом рабочих часов, оказывать им содействие в переквалификации и повышении квалификации.
Отметим, что в настоящий момент в системе образования Уральского федерального округа работает 91 299 учителей. Количество вакансий, о которых заявили уральские школы, равно 1441. Больше всего в уральских школах наблюдается дефицит учителей иностранного языка и математики (16% предложений в уральской системе образования приходится именно на эти вакансии), русского языка и литературы (13%) и учителей начальной школы (12%).
Ранее «МК-Челябинск» писал, что в Челябинске презентовали уникальную школу для обучения IT-специальностям.
